#1
07.05.2010, 11:25
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 07.05.2010
Сообщений: 13
| |
Знаете вы какие-нибудь интересные случаи незаконных увольнений? расскажите пожалуйста о них.
| |
#2
07.05.2010, 14:29
| | Местный | | Регистрация на форуме: 22.03.2010
Сообщений: 564
| |
Моя подруга сказала руководству, что беременна. Ей предложили уволиться, она отказалась, тогда ее уволили по статье за невыход на работу. Но она работала кассиром в супермаркете, в тот день, когда она якобы не вышла на работу, она работала и сдавала выручку инкассаторам. Подруга не растерялась, сделала копию из кассовой книги и с нею пошла в суд. Суд она выиграла, получила свои декретные и большую выплату за моральный ущерб.
| |
#3
01.11.2010, 11:31
| | Пользователь | | Регистрация на форуме: 31.10.2010 Адрес: Одесса
Сообщений: 140
| |
Вот молодец подруга!!! Не все такие, многие предпочитают "не связываться", хотя это не правильно. Нужно отстаивать свои права!
Я знаю такой чслучай, когда моя знакомая уволилась, а на нее хотели повесить оргтехнику, которая была якобы украдена. Но одна из соседних компаний установила видеокамеру и если бы кто-то из этой фирмы что-то выносил, то было бы видно на этой камере. Когда директору об этом сказали, он погрозил еще немного разными беджами и успокоился. Хотя конечно об этой компании нехорошие слухи уже ходили.
| |
#4
07.11.2010, 07:42
| | Пользователь | | Регистрация на форуме: 04.11.2010 Адрес: Киев
Сообщений: 153
| |
очень много случаев, когда сотрудника принимают на работу на испытательный срок. человек работает, старается показать себя, а через месяц его увольняют, мол не прошел испытательный срок и не выплачивают зарплату за месяц...
| |
#5
20.02.2011, 22:02
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 20.02.2011
Сообщений: 10
| |
По поводу првого поста, беременную женьщину не могут уволить даже за прогулы, максимум как-то наказать, а вообще меня пытались довести до увольнения, т.е. я занимала чужое место, а уволить меня было не за что и тогда директор "издал" ПРИКАЗ, что заработная плата снижается в три раза. Он прекрасно понимал, что на такие условия я буду не согласна и уволюсь, но я как-то сразу все поняла и после рабочего дня просто позвонила и сказала, что завтра я не выйду, он пытался мне объяснить что я поступаю некрасиво и подставляю его, пока я не сказала, чт все поняла. Было очень не приятно и работать дальше там я бы не смогла!
| |
#6
21.02.2011, 03:10
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 21.02.2011
Сообщений: 40
| |
У меня был случай когда я работал реализатором.Я проработал 3 месяца,после чего начальник подошел ко мне и сказал что меня якобы сокращают и мне необходимо искать другую работу.Я бы ушел,но он мне не хотел платить вообще за последний месяц работы.Он мне сказал что он мне не заплатит потому что он не хочет и потому что я все равно работаю неофициально ( это было действительно так ).Я ему сказал что можно я доработаю последний день.Он согласился.А когда он ушел я взял с кассы все что было ( около 6 моих зарплат) и пошел домой.Когда он ко мне пришел домой и сказал что денег нет,я так долго смеялся и сказал ему что он не докажет ( я же там работал неофициально),плюс там нет видеокамер и там даже не пробивались чеки за покупку.
| | |