Девочки, у меня сложилась не простая ситуация, как правильно поступить....Я ушла в декрет с фирмы, получала там декретные, потом фирма разорилась и я уволилась по собственному, будучи еще в декрете, в соц страх не пошла.....Сейчас собираюсь оформится официально, но проблема в том, что сделать это надо через центр занятости. Ходила я сегодня туда, мне сказали у вас неправильно оформлено увольнение, и в связи с этим стаж работы прерывается больше чем на год.Узнала как надо правильно, работодатель должен был уволить меня по собственному, но плюс написать уважительную причину по уходу за ребенком до 14 лет, в связи с этим я получаю непрерывный трудовой стаж, хоть и не работаю официально, плюс дотации из центра занятсти по безработице увеличиваются с 800 руб до 5000.Вот у меня вопрос, кто нибудь с этим сталкивался, и стоит ли мне эту запись делать? Девочки вопрос очень срочный, подскажите пожалуйста.
| 
Линейный вид
