Причин действительно может быть очень много, потому, что Вы не владеете о нем информацией, а виною этому в первую очередь кадровик, который должен был выучить кандидата на работе и потом, на совещании руководства доложить обстановку связанную с ним, а потом уже принимать коллективное решение. А теперь не знаете, что с ним делается, может его жена выгнала с дома и он после ухода всех сотрудников возьмет и повесится в Вашем офисе и сожжет его дотла. Поэтому вопрос кадров - это очень важный вопрос и его нужно решать вовремя, что-бы потом не было мучительно больно.
|