#1
03.03.2010, 15:01
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 18.02.2010
Сообщений: 3
| |
Когда проработав в фирме я заслужила поездку в Ялту,была очень рада,но когда приехав туда мы узнали,что для нас организован бал,то были просто в восторге.Вечер-хрустальный зал,бальные платья,фраки,знаменитые артисты на сцене-это не просто праздник,а сказка.Как у вас проходят такие мероприятия?Чем вас удивили поледний раз?Как награждает вас ваше начальство?
| |
#2
03.03.2010, 19:34
| | Местный | | Регистрация на форуме: 29.01.2010 Адрес: Калужская область
Сообщений: 530
| |
Да, от нашего начальства дождешься. Там, где я раньше работала, устраивали праздник раз в год, обычно там выступали с концертами звезды эстрады. Вот пожалуй и все.
| |
#3
04.03.2010, 08:04
| | Пользователь | | Регистрация на форуме: 04.02.2010 Адрес: Иркутск
Сообщений: 299
| |
bizledi10, можно только позавидовать, что у вас такое начальство! Я работала в коллективах от 4 до 8 человек. Корпоратив проходил всегда или в офисе, или в небольшом кафе.
| |
#4
19.06.2010, 15:05
| | Пользователь | | Регистрация на форуме: 17.06.2010
Сообщений: 100
| |
у нас коллектив около 50 человек и раньше было достаточно весело на корпоративах по встрече профессионального праздника
| |
#5
21.02.2011, 12:02
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 21.02.2011
Сообщений: 37
| |
Тут вопрос в материальном положении компании и желании руководства сплотить коллектив. В нашей компании директор старался, как можно чаще собирать нас вместе, пусть без бальных платьев, но для нашего коллектива 5-7 человек шашлыки на природе, выезды с развлекательной программой в пиратский городок, походы в боулинг и даже просто посиделки в офисе были приятными моментами!
| |
#6
21.02.2011, 16:14
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 19.02.2011
Сообщений: 11
| |
Да, действительно, можно только позавидовать. Не каждый руководитель столь грамотно подходит к созданию своего предприятия или фирмы (компании), даже если позволяют средства. Это очень важный психологический фактор, когда коллеги могут пообщаться друг с другом в нерабочей обстановке и на разные, интересующие их темы, а если этот досуг организован как развлекательное мероприятие, то это раскрепощает людей, между ними складываются теплые отношения, что не может не влиять на работу компании в целом. Т. е. руководство заботится о финансовом будущем предприятия, устраивая такие "разгрузочные" дни для своих подчиненных. Респект Вашему руководству. У нас все только своими силами и за собственный счет =(
| |
#7
23.02.2011, 13:50
| | Пользователь | | Регистрация на форуме: 20.02.2011 Адрес: Самара Возраст: 54
Сообщений: 106
| |
Друзья! Не надо опускать руки! В таких случаях всё зависит от Вас самих! Устраивайте праздники себе сами. Мы поступаем так: заранее договариваемся кто с кем приходит, затем подсчитываем среднюю сумму за каждого человека, закупаем продукты, готовим, каждая подгруппа коллектива готовит номера худ. самодеятельности (как раньше говорили) и вперёд за орденами!!!
А в последнее время выезжаем в кафе (опять-таки сами!), ищем подходящее заведение с устраивающими нас ценами и качеством обслуживания. Не надо заботиться о готовке и уборке. Но развлечения, конкурсы, викторины остаются всё-равно за нами! Так что дерзайте! | |
#8
29.12.2017, 23:07
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 08.05.2017 Возраст: 37
Сообщений: 25
| | | |
#9
18.06.2018, 15:09
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 25.04.2018 Возраст: 39
Сообщений: 25
| | | |
#10
28.06.2018, 05:54
| | Новичок | | Регистрация на форуме: 02.08.2017 Возраст: 39
Сообщений: 40
| | | | |