Помогите разобраться в ситуации! Как быть?

Сообщение от Olja

Я думаю, Ваша начальница рассуждает примерно так: "Я без нее создала эту базу, а теперь пополам?" И ее вообщем-то понять можно. Здесь неправильная позиция Вашего Генерального - он отстранился от проблемы. Вряд ли полюбовно удастся решить этот вопрос. Либо Генеральный собственой властью делит фронт работ (думаю, Вам надо к нему подойти), либо Вам придется нарабатывать свою базу. По-моему, это справедливо.

Если речь идет о наемном труде, а она идет именно о нем, то результат труда - " наработанная база" принадлежит компании, а за труд "нарабатывания" в свое время получена, оговоренная договором оплата. Так, что прав на базу у начальницы нет. И если руководству не нравится эффективность работы с базой конкретного человека, то в его праве передать эту базу другому исполнителю, или разделить фронт работ. В данном случае, если базу не разделить, то имеет место просто устранение от работы второго человека и улучшения эффективности ожидать не придется.

Цитата:

И вот что! Генеральный директор предлагает поделить всю эт базу между нами, либо нам самим, либо либо(грубо уже говоря) Кидать Монетку и таким образом определить кому из нас достанется тот или иной клиент.

В данной ситуации я вижу некоторую подоплеку со стороны Вашего генерального. Он предлагает Вам повышение, при этом практически начать работу с нуля. Либо он в Вас сильно верит, либо здесь скрывается некая интрига.

Сообщение от LaSa

Если речь идет о наемном труде, а она идет именно о нем, то результат труда - " наработанная база" принадлежит компании, а за труд "нарабатывания" в свое время получена, оговоренная договором оплата. Так, что прав на базу у начальницы нет. И если руководству не нравится эффективность работы с базой конкретного человека, то в его праве передать эту базу другому исполнителю, или разделить фронт работ. В данном случае, если базу не разделить, то имеет место просто устранение от работы второго человека и улучшения эффективности ожидать не придется.

А Вам известны случаи, когда человек, проделавший в интересах компании какую-нибудь большую работу, в случае увольнения просто рушил всю эту базу ( они же сейчас все на электронных носителях) или копировал и забирал с собой? Вы и правда считаете, что это собственность компании? Формально вроде "да", а по-человечески - "нет". Человек зарабатывал деньги, создавая эту базу, он и дальше хочет зарабатывать деньги на ней. Разве это не справедливо? Создай свою и зарабатывай! В данном случае меня меньше всего интересует выгода компании. Я пытаюсь смоделировать поведение людей. Так что тут все в руках генерального. Как-то тут вся история " с душком!".