Должность: водитель. Изменение условий заключенного трудового договора
 

Здравствуйте,муж работает в бюджетной организации 1,5 года,водителем(категории ВСDЕ )при заключении ТД указано "водитель легкового автомобиля ( модель автомобиля)" ,работодатель требует перезаключить ТД что бы изменить графу должность "водитель".Работодатель приследует цель в рабочее время пересаживать водителей по своему усматрению на разные автомобили( в автопарке содержатся не только легковые автомобили) оклад у всех водителей одинаковый а вот доплата за интенсивность разная.Правомерны ли требования работодателя ? с апреля 2010 года по июнь 2011 года у водителя по путевым листам идет переработка от 3-5 часов в день, в табеле стоят 8-ки.Имеет право водитель требовать оплату от работодателя?