Господа, хотел бы узнать Ваше мнение. На сколько высока потребность малого бизнеса, на этапе стартапа и вообще в привлечение квалифицированного и мотивированного персонала? Кому есть, что рассказать о подобной проблеме? Какова текучка персонала в первый месяц, ее причины. Насколько сильно Вы придаете значимость этой проблеме, и насколько для Вас была бы интересна возможность сотрудничества с независимым рекрутером, с большим опытом, пониманием потребностей бизнеса и ориентированным на результат?
|